Rehaciendo el curriculum…

Me acabo de hacer un perfil en LinkedIn. Creo que ya comenté hace unos días que ahora mismo me encuentro sin trabajo, y que dije que tan pronto empezara 2012 me ponía con todas mis fuerzas a buscarlo, ya sea aquí o en el extranjero (y la opción de “el extranjero” va ganando fuerza por momentos).

El caso es que al poner a mirar otros curriculums en LinkedIn me he quedado muy chafado, acojonado diría yo. Ya sabía que no tengo precisamente el curriculum de Richard Stallman pero… joder, es que ahí me sentía como un base japones rodeado por los pivots de la selección estadounidense. Miedo me daba ver los curriculums de algunos, tremendos, impresionantes, increíbles… y el mío, que pensé que era normalito pues caca de la vaca, claro.

Y entonces empecé a fijarme y dije “coño, a este lo conozco yo, y que yo sepa era becario, aunque por lo que pone aquí parece que él dirigía toda la fundación…”, y seguí mirando algún otro “ei, este hace dos años hacía un ciclo medio… y aquí pone que es analista con cinco años de experiencia”. Claro, luego les contratan en el extranjero y las empresas de fuera dicen “joder, que mal preparados vienen estos españoles”. Dicen que España es el país con más trabajadores sobrecualificados (es decir, gente con trabajos que requieren menos titulación de la que tienen) de Europa, no lo niego, pero de lo que estoy seguro es de que es el país con los curriculums más inflados.

Así que me toca rehacer el curriculum, porque si no ¿cómo compito? Nah, a partir de ahora esto será lo que ponga:

Formación:

  • Doctorado en ciencias de la computación por la Universidad de Berkeley
  • Graduado en Ingeniería electrónica y Ciencias informáticas por el MIT
  •  Licenciado en Derecho, especialidad en derechos de autor, por la Universidad de Oxford

Idiomas:

  • Inglés: oral nativo, escrito excelente
  • Alemán: oral nativo, escrito excelente
  • Hebreo: oral nativo, escrito excelente
  • Árabe: oral nativo, escrito excelente
  • Chino: oral nativo, escrito excelente
  • Ruso: oral nativo, escrito excelente
  • Hindi: oral nativo, escrito muy bueno (se me resiste un poco todavía)

Experiencia:

  • Google Inc: CEO
  •  Nokia: Subdirector de producción
  • HTC: CEO
  • W3C Fundation: Director ejecutivo
  • Gobierno de España: Ministro de Ciencia, Tecnología e Innovación
  • ONU: Delegado especial para Oriente Medio

Nonimaciones y premios:

  • Tres premios pulitzer
  • Dos premios cervantes
  • Premio Nóbel de la Paz
  • Premio Nóbel de Economía
  • Premio Nóbel de Física
  • Premio Nóbel de Informática (creado expresamente para otorgármelo)
  • Oscar a los Mejores Efectos Especiales (por El señor de los Anillos)

Otros datos de interés:

  • Autor de la saga de novelas Harry Potter (firmadas con un pseudónimo)
  • Inventor del lenguaje de programación C#
  • Credor de HTML5
  • Fundador de Youtube, Facebook, Tumblr y Twitter
  • Doblador de Clint Eastwood en la TVG
  • Creador de la vacuna contra la viruela
  • Responsable de la caída de los servidores de RIM en otoño de 2011 (es que tenía el día gamberro)

 

Bueno, con esto creo que ya parece que tengo un curriculum normalito comparado con lo que he visto por ahí. En fin, todo el mundo miente “un poco” ¿no?. Las empresas ya se esperan que no todo sea verdad ¿no?

(Por si algún directivo de alguna multinacional lo lee, el curriculum es todo verdad, toooooodo, no pongo años porque soy muy olvidadizo y ya no me acuerdo cuando hice esas cosas, pero usted deme un sueldo millonario y blindado que ya verá, ya)

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2 comentarios en “Rehaciendo el curriculum…

  1. Juleina

    Jajajaaja, estoy empezando a leer las entradas de tu blog y estoy muerta de la risa. Yo también estoy buscando trabajo pero lo de inflar el currículum no lo había pensado… La verdad es que sigo a rajatabla el dicho: “Lo breve si bueno dos veces bueno”, tengo lo que tengo y ya está. Y a los inflados, que más buscan un alcance holístico basado en una experiencia y formación inexistente, ya vendrá Paquito con las rebajas, ya…
    Por cierto, un breve consejo: En algunos países del extranjero, se acompaña el currículum con los certificados de formación y con la carta de recomendación de las empresas en las que has estado (algo imposible de que te den en este país).

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